2024年，公司一批先進集體/個人涌現(xiàn)而出，他們以標(biāo)兵的姿態(tài)、榜樣的力量，在逆勢中砥礪前行，用自己的熱情與執(zhí)著，于各自崗位上綻放出奪目耀眼的光芒。會上，公司對103位年度先進個人、7個先進集體、13項優(yōu)秀創(chuàng)新成果及第八屆技能比武運動會獲獎選手予以表彰、獎勵。會議號召全體員工要以先進為榜樣，以趕超先進為動力，振奮精神、扎實工作，持續(xù)推進公司各項工作再上新臺階。

    會上，公司先進集體代表邵琴，先進個人代表杜黎明和公司優(yōu)秀創(chuàng)新成果代表李猛，分別從色紡顏色的開發(fā)和質(zhì)量控制、設(shè)備精細化維修以及高技術(shù)產(chǎn)品上機前后設(shè)備改造、安裝、質(zhì)量優(yōu)化等多方面作經(jīng)驗介紹和表態(tài)發(fā)言。

    一筆一劃，皆是責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在與會人員的見證下，總經(jīng)理陳啟升與各部門負責(zé)人鄭重地簽訂了目標(biāo)責(zé)任書和安全責(zé)任狀，這一紙契約，不僅承載著公司對美好未來的殷切期許，更是管理人員勇于擔(dān)當(dāng)、實干苦干的決心和承諾。我們堅信，2025年，在各管理團隊的帶領(lǐng)下，必將達成各項工作目標(biāo)，實現(xiàn)公司新一輪跨越。

    隨后，公司總經(jīng)理陳啟升作總結(jié)講話，全面深入地對2024年的工作進行了總結(jié)，并從八個方面肯定了所取得的成績，也深刻的指出了存在的問題和不足，分析了2025年我們將要面臨的更加嚴(yán)峻的市場和行業(yè)形勢，并制定了25年的經(jīng)營方針、任務(wù)目標(biāo)和實施措施，從銷售訂單、生產(chǎn)技術(shù)管理、成本控制、技術(shù)創(chuàng)新、團隊建設(shè)和安全生產(chǎn)等六個方面為下一步工作作出了總體部署和整體安排，深入推進高階差異化、實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

    最后，陳總要求，全體員工要緊緊圍繞公司各項工作部署，在本職崗位上不斷做出新成績、創(chuàng)出新水平、實現(xiàn)新突破，以飽滿的工作激情、務(wù)實的工作作風(fēng)為2025年開好局、起好步。

    2025年，聯(lián)潤將繼續(xù)堅持干字當(dāng)頭，迎難而上，積極奮進在公司高質(zhì)量發(fā)展的征程上，向“新”而行，以“質(zhì)”致遠。以我們的專業(yè)力，服務(wù)客戶、共贏未來；以我們的創(chuàng)新力，釋放活力、注入動能；以我們的凝聚力，使命擔(dān)當(dāng)、勇毅前行。